Aide au recrutement des entreprises innovantes

Permettre aux startups de gagner en compétitivité, en efficacité interne et de favoriser la création d'emplois.

Création d'un poste structurant en CDI : directeur ou responsable administratif et financier, directeur ou responsable commercial.

L'aide couvre sur une durée maximale de douze mois consécutifs : 

salaire brut du chargé de poste soutenu ;
montant facturé par un groupement d'employeurs, dans la limite des seuls frais salariaux, à l'exclusion de tous les frais de gestion, administratifs ou annexes. 

Le recrutement cible le développement d'une offre ou d'un service innovant, en particulier dans les filières d'excellence portées par Le Mans Métropole : 

accoustique et matériaux ; 
risques et assurances ; 
mobilité et énergie ; 
agri et agro-alimentaire ; 
santé numérique. 

Sont exclus les simples domiciliations. 

Startups :

de moins de 5 ans ; 
employant moins de 50 salariés ; 
de toutes formes juridiques ;
ayant un caractère innovant, technologique ou non ; 
présentant un fort potentiel de croissance ; 
ayant un capital détenu majoritairement par les fondateurs. 

Sont également éligibles les entreprises ayant des projets d'implantation portant sur le siège social, la création d'un établissement, ou l'activité de R&D.

L'entreprise devra maintenir son activité sur le territoire pendant au moins 2 ans.

Subvention plafonnée à 30 000 €. 

Ce dispositif n'est pas cumulable avec l'aide à l'investissement.